Offres d’emploi

« Choisissez un travail que vous aimez et vous n’aurez pas à travailler un seul jour de votre vie »
Confucius

Qui sommes-nous ?

Human Resources Consult

Human Resources Consult est une société spécialisée dans le calcul des fiches de paie.
Nous sommes constamment à la recherche d’un Payroll Advisor talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe.
Si vous êtes passionné par la gestion de la paie, l’exactitude des données, et que vous cherchez à faire partie d’une entreprise en croissance, alors cette opportunité est faite pour vous

Nos valeurs

Human Resources Consult est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances.
Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons et ne discriminons pas en fonction de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la nationalité ou de la situation de handicap

Climat de travail

Un environnement de travail dynamique et collaboratif.

Développement

Opportunité de développement

Salaire

Salaire compétitif et avantages sociaux

Diversité

Nous traitons plus de 38 commissions paritaires

Avantages

Salaire compétitif

DKV Hospitalisation

Flexibilité

Chèques-repas

DKV Frais ambulatoires

Société à taille humaine

Bonus salarial

DKV Dentaire

Télétravail

HR consult

Travailler dans une entreprise comme Human Resources Consult me permet d’offrir des perspectives dans de nombreux domaines.

Derya ATIS, Payroll Advisor

Rejoignez notre équipe

En tant que gestionnaire Payroll, vous serez l’interlocuteur privilégié de nos clients. Vous prendrai en charge le traitement des salaires de leur personnel et vous en assurerez le suivi administratif.

TÂCHES

  • Traitement complet des salaires : encodage, suivi, calcul et contrôle des prestations.
  • Traitement de tous les documents sociaux et de l’administration y afférente : Dimona, contrat de travail, ONSS, C4, etc.
  • Application correcte de la législation sociale.
  • Réponses aux questions sociojuridiques des clients.

PROFIL

  • Vous possédez au minimum un diplôme de niveau baccalauréat à orientation juridique/ressources humaines Et/ou Une expérience équivalente de minimum 2 ans dans une fonction similaire au sein d’un Secrétariat social ou d’un service du personnel
  • Vous avez une capacité à travailler avec les chiffres et à suivre la législation (règles et procédures) de manière stricte.
  • Vous avez une très bonne connaissance des logiciels informatiques (Excel, Word, etc. ).
  • Votre intérêt pour la gestion du personnel, le droit social et le droit du travail vous pousse à mettre à jour et élargir vos connaissances dans ces domaines.
  • Vous communiquez aisément et êtes très orienté clients (culture du service, précision de l’information donnée, etc.).
  • Vous faites preuve d’un grand sens de l’organisation (organiser votre travail, prioriser vos tâches et respecter les délais).
  • Votre sens des responsabilités font de vous une personne de confiance.
  • Vous avez une très bonne connaissance écrite et orale du Français et du Néerlandais.

OFFRE

Nous vous offrons un contrat temps plein (38h/sem.) à durée indéterminée dans une entreprise en pleine croissance, un salaire compétitif et une formation ciblée avec des chances d’élargir et de développer ses compétences professionnelles.

INTÉRESSÉ ?

Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre curriculum vitae
à l’attention de Monsieur Ferdi CIFTCI
à l’adresse mail suivante ferdi@hrconsult.com

Postes vacants actuels

GESTIONNAIRE DE PAIE
SIEGE • BRUXELLES, BE
CONSEILLER DROIT SOCIAL
SIEGE • BRUXELLES, BE
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